В Подмосковье проживает более 170 тыс. трудоспособных инвалидов, и лишь 36 тыс. из них трудоустроены. Такие цифры были озвучены на очередном заседании регионального правительства начальником Главного управления по труду и социальным вопросам Подмосковья Виктором Рушевым. Управление по труду и Центр занятости Московской области начнет определять порядок квотирования рабочих мест для инвалидов. Причем, отметил Рушев, для каждого предприятия будет определена своя квота. В среднем сейчас она составляет 3 проц. По словам Рушева, предприятия готовы предоставить работу и уже подали заявки на 58-60 тыс инвалидов. Улучшение условий труда и повышение заработной платы смогут привлечь инвалидов на эти предприятия, считает Рушев. Организации должны будут ежемесячно представлять сведения о квотировании рабочих мест, а в случае невыполнения или невозможного выполнения квоты для приема на работу инвалидов работодатели ежемесячно будут вносить в областной бюджет обязательную плату за каждого нетрудоустроенного в рамках квоты инвалида.

(Человеческие Ресурсы Урала)