Реальная заработная плата (включая организации малого предпринимательства) за январь–февраль 2003 года выросла по сравнению с тем же периодом 2002 года на 6,4 процента. По данным облстаткомитета в январе-феврале 2003 года номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников предприятий и органи- заций (без выплат социального характера) составила 3269 рублей и увеличилась по сравнению с соответствующим периодом 2002 года на 22,9 процента, реальный размер заработной платы возрос на 6,4 процента. В основных отраслях экономики средняя заработная плата в январе-феврале 2003 года составила: в промышленности -3818 рублей, в сельском хозяйстве - 2198, в строительстве - 4235, на транспорте -4191, в связи - 3998, в жилищно-коммунальном хозяйстве - 2911, в торговле и общественном питании - 2473, в здравоохранении, социальном обеспечении -2072, в образовании - 2172, в культуре и искусстве - 1945 рублей. Среднемесячная заработная плата превысила величину прожиточного минимума трудоспособного населения в 1,6 раза. Общая сумма просроченной задолженности по заработной плате на 1 апреля 2003 года составила 147,5 млн. рублей (на 1 марта 2003 - 157,9 млн. рублей), в том числе в связи с отсутствием собственных средств предприятий и организаций - 122,2 мпн. рублей, с неполным финансированием из федерального бюджета - 22 тыс. рублей, из областного и местных бюджетов - 25,3 млн. рублей. За март 2003 года размер задолженности по заработной плате снизился в производственных отраслях - на 4 процента, в отраслях социальной сферы - на 15, в других отраслях - на 7 процентов. Наибольшую задолженность по заработной плате перед работниками имели предприятия (организации) сельского хозяйства (54,6 млн. рублей), промышленности (36,6 млн. рублей), строительства (18,5 млн. рублей), коммунального хозяйства (16,0 млн. рублей). Размер просроченной задолженности превысил месячный фонд заработной платы организаций, имеющих задолженность, в среднем в 1,5 раза; в том числе в сельском хозяйстве - в 2,9 раза, в строительстве - 2,7 раза, в промышленности - в 1,7 раза, на транспорте - в 1,6 раза; в образовании он составил 67 процентов месячного фонда оплаты труда, в жилищном хозяйстве, культуре и искусстве - 61, в здравоохранении – 47 процентов.

(Человеческие Ресурсы Урала)