Как сообщили в пресс-центре атомной энергетики, с 23 по 25 мая в г. Десногорске Смоленской области проходило совещание руководителей молодежных организаций АЭС России. Одним из главных вопросов, обсуждавшихся на этой встрече представителями восьми российских атомных станций, стала тема молодежной политики концерна "Росэнергоатом". В разрабатываемый Корпоративный Социальный стандарт концерна "Росэнергоатом" включен раздел, регламентирующий важнейшие вопросы по проблемам и перспективам развития молодежного движения в филиалах концерна - действующих атомных станциях. Программа формирования молодежной политики в нынешнем году предполагает, например, разработку системы льгот по ипотечному кредитованию молодежи и обучению молодых специалистов структурных подразделений концерна. Кроме того, в нее войдут вопросы кадровой политики предприятий в отношении молодежи, повышения квалификации молодых работников, улучшения их жилищных условий, культурно-массовой работы и спортивной занятости в молодежной среде и многое другое. Участники прошедшего в Десногорске совещания сформировали и утвердили Положение "О Координационном совете полномочных представителей организаций молодых атомщиков России", рассмотрели программу формирования молодежной политики концерна "Росэнергоатом" на 2003 год, определили статус молодого специалиста и молодого работника концерна. Одним из традиционных официальных мероприятий, курируемых Координационным советом полномочных представителей Организации молодых атомщиков (ОМА) России, уже признан ежегодный фестиваль атомных станций "Деснай", который принимает в этом году Смоленская АЭС. В 2003 году фестиваль состоится в конце июля. ОМА созданы и работают практически на всех АЭС России. Их деятельность направлена на решение производственных, трудовых, социально-экономических проблем и организацию досуга молодых работников предприятия. В соответствии со статьёй 35 Федерального закона "Об использовании атомной энергии" эксплуатирующая организация концерн "Росэнергоатом" обеспечивает подбор, подготовку и поддержание квалификации работников АЭС.

(Человеческие Ресурсы Урала)