Новые трудовые книжки введены в России с 1 января. Впрочем, получат их только те, кто будет устраиваться на работу в этом году. Обладателей старых трудовых эти изменения не коснутся. Согласно новым правилам, работодатель должен более строго отмечать в документе все передвижения сотрудника по служебной лестнице. Все записи в трудовой должны делаться с указанием статьи нового Трудового кодекса, а не старого свода законов о труде.

(Человеческие Ресурсы Урала)