JobBank - работа, поиск работы, вакансии  
новости
Соискатели в процессе поиска работы все чаще сталкиваются с необходимостью прохождения тестов
15-01-2004

Как показывают новые исследования, хотя большинство работодателей все еще считают интервью наиболее эффективным способом выбора правильного кандидата, наблюдается увеличение количества руководителей, стремящихся достичь большей объективности с помощью проведения тестирования. В результате опроса 208 работодателей из различных областей промышленности компания IRS выяснила, что в среднем 50% фирм полагают, что интервью является наилучшим методом при отборе кандидата на любую позицию. Однако в ходе исследования также выяснилось, что увеличивается количество компаний, использующих различные технологии тестирования, почти четверть опрошенных (23,1%) выбирают ассессмент-центры при подборе менеджеров.

("HR-zone.net")

Версия для печати
 
для пользователей
Логин
Пароль
Забыли пароль?   
Вы хотите стать пользователем сайта JobBank.ru?
Зарегистрироваться

архив новостей
  ЯНВАРЬ ФЕВРАЛЬ
ПНВТСРЧТПТСБВС
   01020304
05060708091011
12131415161718
19202122232425
262728293031 
2004

реклама на сайте
Настольный теннис - интернет-магазин

Спортивные тренажеры - интернет-магазин

Большой теннис - интернет-магазин

WebCreator - создание сайта и web-дизайн, реклама в интернет и управление контентом

 
JobBank - работа, поиск работы, вакансии все права защищены
ваши вопросы и пожелания
направляйте по адресу support@jobbank.ru
WebCreator - создание сайта и web-дизайн, реклама в интернет и управление контентом web-дизайн и
разработка программного обеспечения